العدالة الخليجية
en_US EN
  • الرئيسية
  • تشريعات
  • محاكم
  • مكاتب المحاماة
  • صفقات
قراءة: مستشارون قانونيون إماراتيون يحذرون من مخاطر تسرب البيانات والغرامات بسبب استخدام الموظفين للذكاء الاصطناعي الظل غير المصرح به
مشاركة
العدالة الخليجيةالعدالة الخليجية
تغيير حجم الخطAa
  • تشريعات
  • محاكم
  • مكاتب المحاماة
  • صفقات
ابحث…
  • الرئيسية
  • تشريعات
  • محاكم
  • مكاتب المحاماة
  • صفقات
  • عن الموقع
  • سياسة التصحيحات
  • سياسة التحرير
  • تواصل معنا
العدالة الخليجية > تشريعات > مستشارون قانونيون إماراتيون يحذرون من مخاطر تسرب البيانات والغرامات بسبب استخدام الموظفين للذكاء الاصطناعي الظل غير المصرح به
تشريعات

مستشارون قانونيون إماراتيون يحذرون من مخاطر تسرب البيانات والغرامات بسبب استخدام الموظفين للذكاء الاصطناعي الظل غير المصرح به

غرفة الأخبار
آخر تحديث: ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦، ٦:٥٥ ص
غرفة الأخبار
مشاركة
الإمارات تحذر من مخاطر بيانات الذكاء الاصطناعي الخفي | صورة مولدة بالذكاء الاصطناعي
مشاركة

حذر مستشارون قانونيون في الإمارات من أن الذكاء الاصطناعي الظل -المعرف بأنه الذكاء الاصطناعي الذي يعمل خارج إطار الحوكمة المؤسسية- يمكن أن يعرض المنظمات لثغرات خطيرة عندما يقوم الموظفون بإدخال أدوات غير معتمدة إلى أنظمة مكان العمل. وأجرت «نولدج بي فور» دراسة في الإمارات والسعودية نشرتها «بيزنس واير» في يونيو، كشفت أن 41% من الموظفين يلجأون إلى اقتناء أدوات الذكاء الاصطناعي الوكيلي الخاصة بهم عندما تكون الخيارات الرسمية غير متوفرة أو مقيدة. وتترك هذه الممارسة المنظمات عرضة للهجمات الإلكترونية بحسب الدراسة التي أبرزت كيف تتجاوز هذه الأدوات بروتوكولات الأمان المؤسسية وضوابط البيانات. وتأتي هذه النتائج في وقت تسرع فيه الإمارات خطى تبني الذكاء الاصطناعي الرسمي، بما في ذلك توجيه حكومي يستهدف تحويل 50% من العمليات الاتحادية إلى الذكاء الاصطناعي الوكيلي خلال عامين أعلنته محكمة الرئاسة في وقت سابق من هذا العام.

وحذر الدكتور عمار علي المستشار القانوني من المخاطر القانونية الناجمة عن استخدام الموظفين أدوات ذكاء اصطناعي غير معتمدة أو غير خاضعة للرقابة المؤسسية. وأوضح أن الخطر يكمن في قيام الموظف بإدخال عقود أو بيانات عملاء أو تقارير مالية أو ملفات صحية أو مراسلات داخلية ضمن حسابات ذكاء اصطناعي شخصية على اعتبار أن ذلك لا يعدو نسخ المعلومات ولصقها. وقد يشكل ذلك قانونياً معالجة أو إفشاء بيانات لطرف خارجي خارج البيئة المؤسسية، على حد قول الدكتور علي في تقرير «إمارات 24|7». ويتوافق هذا التقييم مع مخاوف إقليمية أوسع أشارت فيها مراجعة لمعايير ضمان المعلومات إلى أن الذكاء الاصطناعي الظل يولد تدفقات بيانات غير مراقبة تتعارض مع الضوابط المطلوبة.

وأكد الدكتور علي أن المرسوم بقانون اتحادي رقم 45 لسنة 2021 بشأن حماية البيانات الشخصية يفرض متطلبات واضحة تقضي بأن تكون معالجة البيانات مشروعة ومحدودة بغرض معين ومحاطة بتدابير أمنية. وتنص المادة 5 من القانون على حفظ البيانات بشكل آمن وحمايتها من الاختراق أو المعالجة غير المصرح بها، بينما تلزم المادة 7 مراقب البيانات بتنفيذ الضمانات الفنية والتنظيمية المناسبة للحفاظ على السرية والخصوصية. وبالتالي فإن رفع بيانات العملاء أو الموظفين إلى منصة ذكاء اصطناعي غير معتمدة قد يوجب على المنظمة الإبلاغ عن الاختراقات بموجب المادة 9 عند تحقق شروط معينة. كما يمكن توقيع عقوبات إدارية على المراقبين أو المعالجين المخالفين لأحكام القانون.

وأشار الدكتور علي إلى المرسوم بقانون اتحادي رقم 34 لسنة 2021 بشأن مكافحة الشائعات والجرائم الإلكترونية كمصدر آخر للمخاطر في حال استخدام الذكاء الاصطناعي غير المصرح به. وتجرم المادة 45 من هذا القانون إفشاء المعلومات السرية التي حصل عليها الشخص بموجب عمله أو وظيفته أو مهنته عبر تقنية المعلومات دون تفويض، وتعاقب بالسجن مدة لا تقل عن ستة أشهر وغرامة تتراوح بين 200 ألف ومليون درهم أو إحدى العقوبتين. ويُعد استخدام هذه المعلومات لتحقيق منفعة للجاني أو لغيره ظرفاً مشدداً يزيد من شدة العقوبة. ويصل تقييم صادر عن NESA لمعايير ضمان المعلومات إلى فرض غرامات تصل إلى 5 ملايين درهم في القطاعات الخاضعة للرقابة، مع إمكانية تعليق الترخيص عند مخالفات تتعلق بتدفقات البيانات غير المدارة.

ويجب على المنظمات في الإمارات التعامل مع هذه القواعد في ظل التكامل السريع للذكاء الاصطناعي في القطاعين العام والخاص، وفقاً للإعلانات الحكومية حول المشاريع الوطنية للذكاء الاصطناعي. وقادت محكمة الرئاسة ووزارة شؤون مجلس الوزراء مبادرات تشمل بناء القدرات واختبار نشر وكلاء ذكاء اصطناعي متخصصين لرفع الكفاءة مع التشديد على الإشراف البشري. ومع ذلك يؤكد الخبراء أن الذكاء الاصطناعي الظل يقوض هذه الجهود بإدخال مخاطر غير محكومة، لا سيما في القطاعات التي تتعامل مع بيانات شخصية أو مالية حساسة حيث تظهر إحصاءات الهيئة العامة للمعلومات المدنية وجود نسبة كبيرة من القوى العاملة الأجنبية تعتمد على أنظمة متوافقة. وتشدد تحذيرات الدكتور علي على ضرورة أن تضع الشركات إطارات حوكمة واضحة تحول دون تحول المخالفات الداخلية إلى انتهاكات قانونية.

ويعني الجمع بين التزامات حماية البيانات ونصوص مكافحة الجرائم الإلكترونية أن حتى الاستخدام غير المقصود لمنصات الذكاء الاصطناعي الموجهة للمستهلكين في أداء مهام العمل قد ينشئ مسؤولية على الموظفين وأصحاب العمل على حد سواء، بحسب مراجعة أجرتها «بي دبليو سي الشرق الأوسط» حول التحول الرقمي الإقليمي. وتنصح الشركات بإجراء فحص دقيق للأدوات المعتمدة وتنفيذ آليات مراقبة وتقديم تدريب يضمن توافق الاستخدام مع الحدود التنظيمية. ومع سعي الإمارات لأن تكون رائدة في نشر الذكاء الاصطناعي، بات سد الفجوة بين التبني الرسمي والممارسات الظل أولوية لضمان الامتثال وحماية المعلومات الحساسة عبر الاقتصاد.

شارك هذا المقال
البريد الإلكتروني نسخ الرابط طباعة
بواسطةغرفة الأخبار
مكتب أخبار العدالة الخليجية هو المكتب المسؤول عن التغطية الإخبارية اليومية لموقع العدالة الخليجية، حيث يرصد ويغطّي المستجدات في منطقة الخليج اعتمادًا على مصادر رسمية، بما في ذلك وكالات الأنباء الوطنية والبيانات الحكومية. وينصبّ تركيزه على تقديم تغطية دقيقة وآنية وقائمة على الحقائق للمنطقة.
المقال السابق المركز الوطني للأرصاد يتوقع درجات حرارة تصل إلى 43 درجة في المدن الساحلية بالإمارات مع تحذير من الضباب بدبي وأبوظبي
المقال التالي عُمان تصدر قانوناً معدلاً لمكافحة المخدرات يفرض الإعدام على الاتجار ويشدد الغرامات والسجن

الأكثر قراءة

عمان تعلن تعريفات متدرجة لشحن السيارات الكهربائية اعتباراً من أكتوبر

أعلنت وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات العمانية يوم 7 سبتمبر عن رسوم شحن جديدة للسيارات الكهربائية تتراوح بين 50 و120…

بواسطة
غرفة الأخبار
3 دقيقة للقراءة
عمان تفرض رسوم شحن متدرجة للسيارات الكهربائية تتراوح بين 50 و120 بيسة لكل كيلووات ساعة بدءاً من أكتوبر

أعلنت وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات في 8 سبتمبر 2026 عن تطبيق…

3 دقيقة للقراءة
إطار مستويات المهارات في الإمارات يؤثر على تأشيرات وظائف القطاع الخاص والحد الأدنى للأجور

تطبق وزارة الموارد البشرية والتوطين في الإمارات تصنيفاً مهنياً من تسع درجات…

4 دقيقة للقراءة

المزيد من الأخبار

منتدى الرياض يؤهل السعودية لتشكيل قواعد أخلاقيات الذكاء الاصطناعي العالمية

افتتحت السعودية منتدى اليونسكو العالمي لأخلاقيات الذكاء الاصطناعي في الرياض…

١٤ سبتمبر ٢٠٢٦، ١:١٥ م

منتدى الرياض يضع السعودية في موقع التأثير على قواعد أخلاقيات الذكاء الاصطناعي العالمية

افتتحت السعودية منتدى يونسكو العالمي لأخلاقيات…

١٤ سبتمبر ٢٠٢٦، ١:١٣ م

عمان تؤجل اجتماع إيران والخليج بشأن مستقبل مضيق هرمز

أجلت عمان اجتماعاً مع إيران ودول…

١٤ سبتمبر ٢٠٢٦، ١٢:١٢ م

قرار مجلس الوزراء الإماراتي بإنشاء عدة عطلات نهاية أسبوع طويلة للمقيمين في 2026

من المتوقع أن يوفر قرار مجلس…

١٤ سبتمبر ٢٠٢٦، ١٢:١١ م

دوكموريس تنهي طرح سندات قابلة للتحويل بقيمة 96.8 مليون فرنك سويسري تستحق في 2031

أنهت دوكموريس إعداد الشروط النهائية لسنداتها…

١٤ سبتمبر ٢٠٢٦، ١١:٤١ ص

موصى به لك

تشريعات

الرقابة الإدارية الليبية توجه بإدراج 500 شركة في القائمة السوداء لمخالفات مشتبه بها في الاعتمادات

وجهت هيئة الرقابة الإدارية الليبية بإدراج نحو 500 شركة في القائمة السوداء بسبب مخالفات في خطابات الاعتماد، وطلبت من مصرف…

3 دقيقة للقراءة
تشريعات

وزارة التعليم الإماراتية تأمر بالعودة الشاملة إلى الدراسة الحضورية ابتداءً من 11 مايو

أعلنت وزارة التعليم في الإمارات يوم 10 مايو 2026 أن المدارس والحضانات والجامعات ستستأنف التعلم الحضوري في اليوم التالي بعد…

3 دقيقة للقراءة
تشريعات

مطار البحرين الدولي يعتمد ماسحات التصوير المقطعي والأتمتة لتسريع معالجة المسافرين

حسن مطار البحرين الدولي من تدفق المسافرين عبر دمج أجهزة التصوير المقطعي المحوسب في الفحوصات الأمنية والأتمتة في العمليات كافة…

3 دقيقة للقراءة
تشريعات

عجمان تصدر قانوناً جديداً لإدخال العمل المرن في القطاع العام

أصدر صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي قانون عجمان رقم 4 لسنة 2026 في الأول من يونيو 2026، ليؤسس…

2 دقيقة للقراءة

الأقسام

  • تشريعات
  • محاكم
  • مكاتب المحاماة
  • صفقات

روابط سريعة

  • عن الموقع
  • سياسة التصحيحات
  • سياسة التحرير
  • تواصل معنا
العدالة الخليجية
© ٢٠٢٦ العدالة الخليجية. منشور من قِبَل Peninsula News Group LLC. جميع الحقوق محفوظة.
  • سياسة الخصوصية
  • شروط الاستخدام
  • تواصل معنا
مرحباً بك

Sign in to your account

اسم المستخدم أو عنوان البريد الإلكتروني
كلمة المرور

هل نسيت كلمة المرور؟