ذكرت «إمارات 24|7» الأربعاء أن حاملي تأشيرة الإقامة العائلية المكفولين من الزوج أو الزوجة يستطيعون العمل بشكل قانوني داخل الدولة دون تغيير وضع تأشيرتهم. وأوضحت الصحيفة أن الأمر يتطلب شهادة عدم ممانعة من الكفيل إلى جانب تصريح عمل من وزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE) وعقد عمل مسجل. ويعد العمل بدون هذا التصريح مخالفة لقواعد العمل الاتحادية، وقد ينتج عنه غرامات تصل إلى مليون درهم. ويشدد التوجيه على ضرورة استكمال كل الوثائق قبل بدء أي عمل.
وتطلب الوزارة من أصحاب العمل تقديم طلب التصريح نيابة عن المعالين المكفولين عائلياً عبر القنوات الرسمية. وتتضمن الأوراق المطلوبة عادة نسخة من جواز سفر صالح لستة أشهر على الأقل، وصورة شخصية ملونة على خلفية بيضاء، وشهادات أكاديمية تتناسب مع مستوى الوظيفة. أما المهن المنظمة فيشترط تقديم ترخيص من الجهة المختصة. وتشير بيانات الوزارة إلى أن معالجة هذه التصاريح تستغرق عادة يومين عمل وتبقى سارية لمدة عامين.
وأفادت «غلف نيوز» في وقت سابق من عام 2026 بأن رعاية تأشيرة الإقامة تظل مع الزوج أو الزوجة طوال فترة التوظيف ولا تنتقل إلى صاحب العمل الجديد. ويتيح هذا النظام تجنب إلغاء التأشيرة العائلية أو تعديلها عند بدء العمل. وتنطبق القواعد ذاتها سواء عملت الزوجة بموجب تأشيرة زوجها أو عمل الزوج بموجب تأشيرة زوجته بعد التعديلات التي طُبقت عام 2019. وقد وسعت هذه الأحكام خيارات العمل أمام حاملي تأشيرات المعالين.
وتنص المادة 60 من قانون العمل الإماراتي رقم 33 لسنة 2021 وتعديلاته على عقوبات التوظيف غير المشروع تصل إلى مليون درهم على العامل والشركة معاً. وأشارت «إمارات 24|7» إلى أن تصريح العمل وتسجيل العقد يحميان كل الأطراف من هذه العقوبات. وتتيح المنصة الإلكترونية للوزارة تقديم الطلب بمجرد توثيق عرض العمل بين الطرفين. ويمنع اتباع التسلسل الصحيح لهذه الخطوات حدوث أي تأخير في بدء الوظيفة.
وتحدد وصفات خدمات الوزارة المنشورة على منصات الاستشارة الوثائق الأساسية لإصدار التصريح، فيما يطلب بعض أصحاب العمل نسخة من شهادة الزواج لأغراضهم الخاصة. ولا يؤثر إصدار التصريح على حصة تأشيرات الشركة بحسب تقديرات مستشاري العمل. ويتيح هذا الفصل توظيف حاملي تأشيرات العائلة المؤهلين بسهولة أكبر سواء في البر الرئيسي أو المناطق الحرة. ويتم تسجيل عقد العمل فوراً بعد الموافقة على التصريح.
وتشير تقارير القطاع الصادرة عن متخصصي التنقل إلى أن التحقق من الشروط الخاصة بالمناطق الحرة مع متطلبات البر الرئيسي يتجنب رفض الطلبات. وقد طورت الوزارة خدماتها الرقمية في السنوات الأخيرة لتسريع إجراءات تصاريح عمل المعالين. وتحرص السلطات على الحفاظ على هذا الإطار لتلبية احتياجات سوق العمل وهياكل الرعاية العائلية في القطاع الخاص.
EN